Nhà nước ta quy định cấm nhận trẻ em ở độ tuổi nào dưới đây vào làm việc ?
A.Dưới 16tuổi.
B.Dưới 15tuổi.
C.Dưới 17 tuổi.
D.Dưới 18 tuổi.
K
Khách
Hãy nhập câu hỏi của bạn vào đây, nếu là tài khoản VIP, bạn sẽ được ưu tiên trả lời.
Những câu hỏi liên quan
MN
26 tháng 5 2021
Theo Luật trẻ em, độ tuổi nào sau đây được coi là trẻ em ? A. Dưới 18 tuổi B. Dưới 16 tuổi C. Dưới 14 tuổi D. Dưới 15 tuổi
NM
8 tháng 5 2017
1. Trắc nghiệm
Độ tuổi nào sau đây không được sử dụng xe gắn máy
A. Dưới 19 tuổi
B. Dưới 16 tuổi
C. Dưới 17 tuổi
D. Dưới 18 tuổi
2. Tự luận
- Cả 3 bạn đều làm sai, đều vi phạm luật giao thông đường bộ dành cho người đi xe đạp
- Nếu là một trong những bạn đó, em sẽ đỡ cụ già dậy và xin lỗi cụ
- Nếu là một trong những người qua đường, em sẽ đỡ cụ già dậy, hỏi han và nhắc nhở các bạn lần sau không được đi như thế nữa.
Nhớ ủng hộ 1 Đúng !
TT
9 tháng 5 2017
Trắc nghiệm
1, Đáp án: C
Tự luận
Các bạn đó đã vi phạm luật giao thông đg bộ.
Nếu em là các pn đó em sẽ ra xin lỗi ông cụ và hứa sẽ rút kinh nghiệm.
Nếu em là người qua đg em sẽ ra đỡ ông cụ dậy rùi hỏi ông có sao ko.
Đúng thù tick cho mk vs!!!
DC
4
10 tháng 3 2022
Pháp luật nghiêm cấm chủ doanh nghiệp thuê mướn người chưa đủ…18. tuổi vào làm việc
VQ
10 tháng 3 2022
tham khảo
Như ta đã biết người có đủ năng lực hành vi dân sự phải đáp ứng điều kiện về độ tuổi là người từ đủ 18 tuổi trở lên thì mới có thể giao kết được các giao dịch, hợp đồng. Tuy nhiên trong quan hệ lao động, nhằm đáp ứng nhu cầu của các bên pháp luật Việt Nam vẫn cho phép và công nhận việc thuê và sử dụng lao động có độ tuổi dưới 18 được pháp luật quy định cụ thể như sau:
1. Khái niệm lao động chưa thành niênHiện nay cả pháp luật dân sự và pháp luật lao động đều ghi nhận những người chưa thành niên là những người dưới 18 tuổi. Cụ thể theo quy định tại khoản 1 Điều 143 Bộ luật lao động năm 2019 ghi nhận người lao động chưa đủ 18 tuổi được gọi là lao động chưa thành niên.
2. Điều kiện để thuê và sử dụng người lao động dưới 18 tuổi2.1. Đối với người chưa đủ 15 tuổi làm việc:
Thứ nhất, điều kiện khi sử dụng người chưa đủ 15 tuổi nói chung:
Khi sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc, người sử dụng lao động phải tuân đảm bảo được các điều kiện, quy định sau đây:
– Thời giờ làm việc của người chưa đủ 15 tuổi được người sử dụng lao động bố trí, sắp xếp sao cho không được ảnh hưởng đến thời gian, quá trình học tập của họ;
– Giữa người sử dụng lao động và người chưa đủ 15 tuổi cùng với người đại diện theo pháp luật của người đó phải tiến hành việc ký kết với nhau hợp đồng lao động, hình thức của hợp đồng phải được lập bằng văn bản;
CM
7 tháng 1 2018
Dựa vào biểu đồ ta nhận thấy: Vùng đồng bằng sông Hồng có tỉ lệ trẻ em từ 6 – 10 tuổi đi học tiểu học cao nhất và vùng đồng bằng sông Cửu Long có tỉ lệ trẻ em từ 6 – 10 tuổi đi học tiểu học thấp nhất.
T
3 tháng 5 2023
Câu 1: Pháp luật Việt Nam quy định độ tuổi nào dưới đây được phép kết hôn?
A. Nam, nữ từ đủ 18 tuổi trở lên.
B. Nam, nữ từ đủ 20 tuổi trở lên.
C. Nam từ 20 tuổi trở lên, nữ từ 18 tuổi trở lên
D. Nam từ đủ 20 tuổi trở lên, nữ từ đủ 18 tuổi trở lên.
Câu 2: Em không đồng ý với ý kiến nào dưới đây khi nói về hôn nhân?
A. Hôn nhân phải được Nhà nước thừa nhận.
B. Mục đích chính của hôn nhân là để duy trì và phát triển kinh tế.
C. Hôn nhân nhằm mục đích chung sống lâu dài và xây dựng gia đình hoà thuận, hạnh phúc.
D. Hôn nhân là sự liên kết đặc biệt giữa nam, nữ trên nguyên tắc bình đẳng, tự nguyện.
Câu 3: Hành vi thực hiện không đúng pháp luật về hôn nhân:
A. Hôn nhân tự nguyện, bình đẳng.
B. Hôn nhân khi nam đủ 20 tuổi, nữ đủ 18 tuổi.
C. Yêu nhau tự nguyện, chân chính thì không cần đăng ký kết hôn.
D. Hôn nhân một vợ, một chồng.
Câu 4: Quan điểm nào đúng về hôn nhân?
A. Cha mẹ có quyền quyết định chuyện hôn nhân của con cái.
B. Nếu vợ chồng bình đẳng thì sẽ không có trật tự trong gia đình.
C. Không nên yêu sớm vì có thể sẽ dẫn đến kết hôn sớm.
D. Lấy vợ, lấy chồng nhà giàu thì mới có hạnh phúc.
Câu 5: Theo quy định của Luật lao động, người lao động phải là người.
A. Ít nhất đủ từ 18 tuổi trở lên
B. Ít nhất đủ từ 16 tuổi trở lên
C. Ít nhất đủ từ 15 tuổi trở lên
D. Ít nhất đủ từ 14 tuổi trở lên
Câu 6: Hành vi nào dưới đây không vi phạm luật lao động.
A. Trộm cắp, tham ô vật tư tài sản của doanh nghiệp
B. Nghỉ thai sản theo chế độ.
C. Đến muộn về sớm trước thời gian quy định.
D. Tự ý nghỉ việc dài ngày không có lý do.
Câu 7: Điền từ hay cụm từ phù hợp vào chỗ trống.
(a- thu nhập, b- sức lao động, c- lựa chọn nghề nghiệp, d- học nghề)
Mọi công dân có quyền tự do sử dụng (1) sức lao độngcủa mình để (2)học nghề, tìm kiếm việc làm, (3)lựa chọn nghề nghiệp có ích cho xã hội, đem lại (4)thu nhập cho bản thân và gia đình.
Câu 8: Nhà nước quy định mức thuế đối với thuốc lá là bao nhiêu theo luật thuế tiêu thụ đặc biệt năm 2008 (sửa đổi năm 2014)?
A. 75% B. 45%
C. 55% D. 65%
Câu 9: Em hãy cho biết hành vi nào vi phạm pháp luật về kinh doanh?
A. Thực hiện đầy đủ nghĩa vụ nộp thuế
B. Buôn bán kinh doanh đúng mặt hàng đã kê khai.
C. Buôn bán mặt hành nhà nước cấm, kê khai không đúng mặt hàng kinh doanh.
D. Nộp thuế môn bài theo từng mặt hàng theo tỉ lệ chiết khấu phần trăm theo quy định.
Câu 10: Việc làm thực hiện đóng thuế đúng pháp luật là:
A. Đóng thuế là góp phần phần thu nhập vào ngân sách nhà nước.
B. Buôn bán lậu để trốn thuế.
C. Lấy tiền thuế sử dụng vào việc cá nhân.
D. Thỏa thuận với cán bộ thuế để bớt tiền thuế.
Câu 11: Ý kiến nào sau đây là đúng về quyền và nghĩa vụ lao động của công dân?
A. Tuổi nhỏ làm việc nhỏ, tùy theo sức của mình.
B. Trẻ em chỉ cần học tập, vui chơi, không cần giúp đỡ cha mẹ các công việc trong gia đình.
C. Trẻ em cần lao động kiếm tiền, góp phần nuôi dưỡng gia đình.
D. Học nhiều cũng chẳng để làm gì, cứ làm ra nhiều tiền là tốt nhất.
Câu 12: Công dân có quyền lựa chọn hình thức tổ chức, quy mô mặt hàng nói đến quyền nào?
A. Quyền bình đẳng trong quan hệ hôn nhân và gia đình.
B. Quyền tự do kinh doanh.
C. Quyền đảm bảo thư tín, điện thoại, điện tín.
D. Quyền bình đẳng giữa nam và nữ.
Đáp án B